Как стать лидером в коллективе на работе и в жизни
Содержание:
Лидерство – это уверенность в своей уникальности. Чтобы понять, как стать лидером, не нужно искать чудодейственных рецептов или пытаться стать успешным руководителем. Прежде всего, стоит выстроить отношения с самим собой, затем развивать и полностью использовать все свои навыки, таланты и энергию.
Команда лидеров
Кто такой лидер
Лидер – это отнюдь не начальник в компании, старший по званию человек или тот, кто занят предпринимательской деятельностью. Лидером не становятся в определенной профессии, таковым могут быть и дошкольник, и школьник, и юноша, и девушка в подростковом возрасте.
Зачастую лидерские качества личности начинают проявляться в группах детского сада. Как правило, вокруг такого ребенка собираются все дети. Маленький вожак уже тогда выделяется среди всех. В школе в классах также происходит формирование определенных групп, в которых есть сильный и харизматичный юный руководитель.
Бывает и так, что в семье между детьми четко прослеживается иерархия. Не редки случаи, когда младший брат является для старшей сестры не только другом и родным человеком, но и примером, опорой, лидером.
Безусловно, чтобы быть эффективным руководителем фирмы, вести свою команду к намеченным целям, нужно обладать личностными качествами лидера. В психологии выделяют простые навыки, необходимые для обретения этого умения.
Лидер – руководитель фирмы, ведет бизнес-совещание
Лидер – врожденное или приобретенное качество
Как воспитать в себе настоящего лидера самостоятельно, если человек уже далеко не ребенок? Безусловно, если мальчик наблюдает в семье за отцом, за его умениями быть лидером, вести диалог, мероприятия по бизнесу, то велика вероятность, что и он вырастит таким же. В детстве наиболее просто научиться многим качествам, поскольку психика малыша очень гибкая и внушаемая.
Отец передает лидерские навыки сыну
В современной психологии понятие лидера год от года дополняется определенными навыками. Поэтому это качество в себе можно и нужно развивать, приобретая новые умения.
Лидерство состоит из:
- Темперамента,
- Силы воли,
- Интеллекта,
- Жажды власти,
- Уверенности в себе,
- Коммуникабельности,
- Амбициозности,
- Активной жизненной позиции.
Некоторые составляющие этого списка являются врожденными (например, темперамент). Что-то закладывается родителем в процессе воспитания, что-то – во время социализации ребенка. Врожденные качества человека нелегко подавить, однако путем целенаправленного труда и усилий возможно развивать и менять свою жизнь.
Как выглядит настоящий лидер, чем он отличается от других – вопросы, на которые нельзя найти мгновенного ответа. Однако каждый человек – лидер в своей жизни, потому что любая личность стремится к улучшению, росту и развитию.
Характер и сильные стороны
Сильными сторонами лидерами являются:
- Способность управлять своими доминирующими качествами,
- Способность видеть в своем коллективе, в других людях их сильные стороны,
- Активная жизненная позиция,
- Инициативность – отсутствие страха перед ответственностью,
- Уверенность в себе,
- Аналитический склад ума и дальновидность,
- Стрессоустойчивость.
Основными чертами характера лидера являются:
- Умение контролировать свои эмоции и поведение,
- Умение позитивно увидеть любую ситуацию,
- Легко проживать стресс,
- Быть готовым к любым переменам,
- Четкие формулировки своих мыслей,
- Готовность и стремление преодолевать трудности,
- Умение грамотно распоряжаться своим временем,
- Умение легко убедить собеседника,
- Умение вести диалог конструктивно.
Как стать лидером
Характеристика лидера – это описание сильного человека не только внешне, но и внутри. Чем раньше человек начнет развиваться в этом направлении, тем быстрее будут долгожданные результаты. В одной из школ г. Томска решили открыть курс для школьников, чтобы уже с юного возраста ученики осваивали данную науку и узнали, как воспитать в себе настоящего лидера. На занятиях проводят различные тесты, сценки реальных встреч, развивают умения убеждать, общаться и находить общий язык.
Школа лидерства для школьников в Томске
Чтобы понять, как люди становятся лидерами, и почему не каждый достигает конечной цели, необходимо четко знать, какие качества следует иметь лидеру:
- Не перебивать оппонента, а выслушивать до конца,
- Способность себя организовать,
- Спокойствие и умение возвращать его,
- Постоянное саморазвитие,
- Умение принять взвешенное решение,
- Ответственность,
- Сила воли.
Остается лишь найти время, возможности и желание развивать все эти качества.
Как развивать лидерские стороны
Психологи рекомендуют каждому заниматься развитием лидерских навыков. Начать необходимо, прежде всего, с умения говорить, не бояться людей, публики и доносить свою информацию предельно ясно. В этом, в первую очередь, поможет ораторское мастерство. В любой стране существуют школы, курсы ораторского искусства, которые всегда можно посетить и научиться этому навыку.
Школа ораторского искусства Антона Духовского
В школе Духовского уделяют внимание не только вопросам ораторского мастерства, но и раскрывается тема, как стать лидером в любом коллективе. Чтобы развитие личных лидерских качеств шло достаточно легко и естественно, необходимо последовательно подходить к вопросу.
Некоторые советы:
- Заняться самообладанием. Поначалу будет непривычно и сложно, однако, вскоре контроль эмоций станет обыденным явлением.
- Развивать пунктуальность. Лидер дорожит своим временем всегда.
- Научиться говорить другому, что в него веришь. Это тренирует навык убеждения.
- Вовремя выполнять все свои запланированные дела. Прокрастинация никогда и никому не приносила успеха.
- Ценить все, что получаешь, и быть за это благодарным.
- Научиться быть заинтересованным в других людях.
- Правильно определять свои цели и четко формулировать временные границы.
- Нести ответственность за свои цели, задачи, действия, поведения и сказанные слова.
- Научиться «гореть» своей идеей и заряжать энтузиазмом своих подопечных. Важно также находить внутренние ресурсы и энергию, уметь восполнять их вовремя.
- Быть мотивированным человеком – значит, знать, что хочется, и уметь замотивировать других.
- Доверять людям, делегировать обязанности. Верить в себя, верить в свою команду, верить в успех.
- Полностью убрать негативное мышление – во всем видеть перспективу и радужные нюансы.
- Быть настойчивым. Как быть лидером, если постоянно хочется опустить руки? Несмотря на разные препятствия, никогда не стоит останавливаться, а идти только вперед.
- Быть открытым людям и передавать свой опыт. Соответственно, научиться коммуницировать с людьми, находить общий язык.
По мнению психологов, лидером может стать абсолютно каждый. В современной жизни такой человек всегда будет ценен и сможет вести шаг за шагом за собой. Это умение открывает глобальные перспективы и дает массу преимуществ в обществе.
